Talk, but don’t talk too much: How corporate sustainability communication evokes stepwise organizational change
Reppmann, Manuel; Maibaum, Frederik; Ediner-Schons, Laura Marie; Foege, Johann Nils
Schlüsselwörter
Corporate sustainability; Aspirational talk; Overcommunication; Symbolic and substantive organizational change; Textual analysis
Publikationstyp
Forschungsartikel (Zeitschrift)
Begutachtet
Ja
Publikationsstatus
Veröffentlicht
Jahr
2025
Fachzeitschrift
Journal of Business Research
Band
189
ISSN
0148-2963
DOI
Gesamter Text