In diesem Semester wird der Dr. Andreas Dombret-Promotionspreis an Dr. Julia Katharina Hennes verliehen. Ihre Summa cum laude-Dissertation mit dem Titel „Thriving amid change: An empirical investigation of business adaptation to physical climate risks“ am Institut für Entrepreneurship von Prof. Dr. David Bendig überzeugte durch die herausragende Verbindung von wirtschaftswissenschaftlicher Theorie und praxisrelevanten Implikationen.

In ihrer Arbeit untersucht Dr. Hennes, wie Unternehmen sich an die wachsenden physischen Risiken des Klimawandels anpassen, um Resilienz aufzubauen und Wettbewerbsvorteile zu sichern. Sie führt das Konzept der Corporate Climate Adaptation and Resilience (CCAR) als ergänzende Säule zur Dekarbonisierung in der Unternehmensnachhaltigkeit ein. Auf der Grundlage strategischer Managementtheorien wie der Attention-Based View und der Dynamic Capabilities Theory untersucht die Arbeit in vier Studien die Vorläufer, Strategien und Ergebnisse von CCAR.

Die erste Studie führt eine systematische Literaturrecherche durch, um eine Typologie der Anpassung und Resilienz zu entwickeln, die einen praktischen Rahmen für die Umsetzung in Unternehmen bietet. Die zweite Studie kommt zu dem Ergebnis, dass Führungskräfte mit wissenschaftlicher Ausbildung deutlich häufiger Anpassungsmaßnahmen einleiten, insbesondere wenn die lokalen Klimagefahren und die öffentliche Stimmung zum Thema Klima hoch sind. Die dritte Studie untersucht die Auswirkungen der Anpassung auf die finanzielle Performance und zeigt eine umgekehrte U-förmige Beziehung auf: Ein moderates Maß an Anpassung verbessert die Rentabilität, während ein übermäßiges Engagement die Renditen verringern kann. In wettbewerbsintensiven Umfeldern wird die Anpassung jedoch zu einem strategischen Unterscheidungsmerkmal, das die Unternehmensleistung verbessert. Die vierte, praxisorientierte Studie setzt diese Ergebnisse in den Kontext der deutschen Wirtschaft und hebt die Integration von CCAR in bestehende Nachhaltigkeitsstrategien hervor.

Insgesamt etabliert die Dissertation CCAR sowohl als strategische Notwendigkeit als auch als dynamische Fähigkeit für zukunftsorientierte Unternehmen. Sie leistet einen Beitrag zur Theorie, indem sie das Verständnis dafür vertieft, wie Unternehmen in Zeiten des Klimawandels erfolgreich sein können, und zur Praxis, indem sie umsetzbare Instrumente für die Resilienzplanung bereitstellt.

Der mit 3.000 Euro dotierte Dr. Andreas Dombret-Promotionspreis wird von der Dr. Andreas Dombret‑Stiftung unter dem Dach der Universitätsstiftung Münster finanziert. Ausgezeichnet werden Dissertationen, die durch exzellente wissenschaftliche Leistung und überzeugende Praxisrelevanz hervorstechen.

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