Bewerbung Abschlussarbeiten

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Masterarbeit

Priorität

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Digitalization and Virtualization in Sports	Digitalization and Virtualization in Sports - Prio 1	Digitalization and Virtualization in Sports - Prio 2	Digitalization and Virtualization in Sports - Prio 3	Digitalization and Virtualization in Sports - Prio 4	Digitalization and Virtualization in Sports - Prio 5
Preservation of Integrity in Sports	Preservation of Integrity in Sports - Prio 1	Preservation of Integrity in Sports - Prio 2	Preservation of Integrity in Sports - Prio 3	Preservation of Integrity in Sports - Prio 4	Preservation of Integrity in Sports - Prio 5
Leadership and Organizational Dynamics	Leadership and Organizational Dynamics - Prio 1	Leadership and Organizational Dynamics - Prio 2	Leadership and Organizational Dynamics - Prio 3	Leadership and Organizational Dynamics - Prio 4	Leadership and Organizational Dynamics - Prio 5
New Work and Work Design	New Work and Work Design - Prio 1	New Work and Work Design - Prio 2	New Work and Work Design - Prio 3	New Work and Work Design - Prio 4	New Work and Work Design - Prio 5
Technology Acceptance and Human Interaction	Technology Acceptance and Human Interaction - Prio 1	Technology Acceptance and Human Interaction - Prio 2	Technology Acceptance and Human Interaction - Prio 3	Technology Acceptance and Human Interaction - Prio 4	Technology Acceptance and Human Interaction - Prio 5
Sustainable Corporate Strategy	Sustainable Corporate Strategy - Prio 1	Sustainable Corporate Strategy - Prio 2	Sustainable Corporate Strategy - Prio 3	Sustainable Corporate Strategy - Prio 4	Sustainable Corporate Strategy - Prio 5
CSR Communication and Greenwashing	CSR Communication and Greenwashing - Prio 1	CSR Communication and Greenwashing - Prio 2	CSR Communication and Greenwashing - Prio 3	CSR Communication and Greenwashing - Prio 4	CSR Communication and Greenwashing - Prio 5
Four-Day-Workweek	Four-Day-Workweek - Prio 1	Four-Day-Workweek - Prio 2	Four-Day-Workweek - Prio 3	Four-Day-Workweek - Prio 4	Four-Day-Workweek - Prio 5
Employee Identity and Ownership	Employee Identity and Ownership - Prio 1	Employee Identity and Ownership - Prio 2	Employee Identity and Ownership - Prio 3	Employee Identity and Ownership - Prio 4	Employee Identity and Ownership - Prio 5
Top Management Teams and Strategic Innovation	Top Management Teams and Strategic Innovation - Prio 1	Top Management Teams and Strategic Innovation - Prio 2	Top Management Teams and Strategic Innovation - Prio 3	Top Management Teams and Strategic Innovation - Prio 4	Top Management Teams and Strategic Innovation - Prio 5

Bitte gib Deine Prioritäten für die Themenblöcke an. Du kannst/musst fünf Themenblöcke mit je einer Priorität versehen. Priorität 1 ist der Themenblock, zu dem Du am liebsten Deine Arbeit schreiben willst, Priorität 5 ist der Themenblock, der dir am wenigsten von den fünf Themen zusagt. Ungültige Antworten werden nicht berücksichtigt.

Gewünschtes Startdatum (unverbindlich) *

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Monat

Jahr

Bitte beachte, dass Du dich mit diesem Formular für Abschlussarbeiten im ersten Quartal 2026 bewirbst.

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Zulässige Dateierweiterungen: gif jpg jpeg png pdf.

Belegte Kurse am ISO-Institut *

Bitte gib hier an, welche Lehrveranstaltungen Du bereits an unserem Institut belegt hast.

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Herzlichen Glückwunsch zur erfolgreichen Promotion, Dr. Cindy Helinski!

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