Für Eva Marjann Damer und Antonia Knuth zahlt sich wissenschaftliche Arbeit aus. So wurden ihre Abschlussarbeiten nicht nur mit der Traumnote „Eins“ bewertet, sondern als beste Abschlussarbeit am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbes. Controlling von Prof. Dr. Berens im Wintersemester 2017/18 auch mit dem EY-Preis ausgezeichnet. Im Rahmen einer Feierstunde im Schloss Wilkinghege überreichten Markus Senghaas (EY) und Prof. Dr. Wolfgang Berens den Preisträgerinnen neben einer Urkunde ein Preisgeld von 500 Euro.

Bei der Ehrung stellten die Preisträgerinnen vor geladenem Publikum ihre wesentlichen Ergebnisse vor. Frau Damer beschäftigte sich in ihrer Arbeit mit den Einflussfaktoren die zu einem Abbruch von M&A Transaktionen führen können. Mit Hilfe von Experteninterviews identifiziert sie dabei sowohl traditionelle als auch moderne Unternehmenscharakteristika als potentielle Abbruchkriterien. Als besonders wichtige Kriterien konnte Frau Damer beispielsweise das Managementverhalten und Nachhaltigkeitsaspekte identifizieren. Die Ergebnisse ihrer Arbeit verbessern das Verständnis von M&A Transaktionen und können dabei helfen die Erfolgsquote bei Transaktionen zukünftig zu erhöhen.

Frau Knuth beschäftigte sich mit der Wirksamkeit von Whistleblowing-Systemen innerhalb von Organisationen. Sie erweiterte dazu zunächst die bestehende Theorie zur Wirkungsweise von internen Whistleblowing-Systemen und entwickelte darauf aufbauend ein Experiment zur Untersuchung des Einflusses eines internen Systems auf die Melderate von Fehlverhalten. Zusätzlich inkludiert Frau Knuth einen Verhaltenskodex in ihrem Experiment um mögliche Interaktionen aufzudecken. Die Arbeit von Frau Knuth leistet einen wesentlichen Erkenntnisgewinn für das Verständnis wie Organisationen Fehlverhalten intern identifizieren können.

Im kommenden Semester wird der EY-Preis für die beste Abschlussarbeit am Lehrstuhl für Controlling bereits zum 36. Mal vergeben. Der Stifter des Preises möchte hervorragende wissenschaftliche Leistungen auszeichnen und den Kontakt zwischen Theorie und Praxis vertiefen. Der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Controlling, von Prof. Dr. Wolfgang Berens sieht in dem Preis einen Ansporn zu wissenschaftlicher Spitzenleistung für Studierende mit dem Schwerpunktbereich Controlling und möchte talentierte Studierende dadurch besonders fördern.