Sind Betriebsräte effizient?
Zusammenfassung
Betriebliche Mitbestimmung ist unter Ökonomen umstritten. Einige vertreten die Ansicht, dass sie ineffizient sein müsse, weil sie nicht freiwillig vereinbart wird, sondern nur aufgrund eines Gesetzes zustande kommt. Andere betonen verschiedene mögliche Vorteile betrieblicher Mitbestimmung. In diesem Beitrag werden dazu sechs theoretische Ansätze unterschieden, wie Betriebsräte ökonomisch wirken könnten, bevor empirische Evidenz für den tatsächlichen Betriebsratseinfluss auf verschiedene Performancemaβe präsentiert wird. Dabei zeigt sich, dass es die Manager in der Hand haben, ineffiziente Betriebsratseffekte zu vermeiden.
Schlüsselwörter
Betriebsrat; Effizienz; Mitbestimmung; Soziale Gerechtigkeit
Zitieren als
Dilger, A. (2003). Sind Betriebsräte effizient?. Industrielle Beziehungen (German Jouranal of Industrial Relations), 10(4), 512–527.Details
Publikationstyp
Forschungsartikel (Zeitschrift)
Begutachtet
Ja
Publikationsstatus
Veröffentlicht
Jahr
2003
Fachzeitschrift
Industrielle Beziehungen (German Jouranal of Industrial Relations)
Band
10
Ausgabe
4
Erste Seite
512
Letzte Seite
527
Sprache
Deutsch
ISSN
0943-2779
Gesamter Text